紡織女工的執著人生
身穿工作服,頭戴工作帽,廠房悶熱瘦瘦小小,說話幹脆利落,這是劉亞娟給記者留下的第一印象。
劉亞娟是長春東方紡織集團的一名技術人員,1997年畢業于西北紡織工學院,同年分配到長春東方紡織集團,她是該廠惟一一名學紡織出身的本科大學生,
也是惟一一名女技術員。16年來,雖然企業經曆了低潮、改制、遷址,但劉亞娟卻始終奮戰在生産一線,爲企業的發展默默奉獻著。
多年來,她在工作中多次進行小改小革和技術創新,2009年她帶領的工段被長春市總工會評爲金牌團隊。2011年,她被長春市總工會評爲職工技術能手,今年她又獲得了長春市五一勞動獎章。
來到了劉亞娟工作的車間,機器的轟鳴聲讓大家幾乎聽不清對方說話的聲音,而且幹燥、悶熱,廠房內還飄滿了紗塵,但劉亞娟就是在這樣的環境下一幹就是
16年,再苦再累沒有怨言,2006年、她經過多次試驗和分析,在棉紡技術雜志上出版了《降低粗紗重量不勻的技術措施》論文,並將此項技術在該廠的實際生
産過程中進行了推廣和應用,對産品質量的控制起到了積極穩定的作用。2009年因爲生産品種的調整,原有的粗紗機台供應緊張,爲了解決生産難題,她率領本
工段的員工將2台120錠粗紗機改造爲132錠,每日提高産量500公斤,全月增産15噸同時節約用電700瓦,每月增收約5萬元左右。“她技術過硬,又
肯吃苦,愛學習,爲企業的發展立下了汗馬功勞,是我們的好榜樣。”和她共事多年的女工範萍對記者說。
劉亞娟不僅精通紡織工藝,而且在設備維護上也是一把能手,風箱是一種易損設備,以從前的維修方法,損壞後要將原有的焊點溶化後再焊接,耗時較長,影響
生産。于是她萌生了突破傳統的維修手段的想法,在她和班組成員的共同努力下,經過反複研究實驗,終于利用廢舊的棕條做邊框,將銅網用螺絲緊固在兩邊邊框中
間,30分鍾就能修好了一個風箱,大大降低了修複時間,爲企業節省了用工,降低了材料消耗。
多年來,別人每周工作5天,劉亞娟每周工作 6天,晚上和周日加班對她來說更是家常便飯,她以這種對企業無限熱愛的精神,在平凡的崗位上奉獻著青春,這種精神正是勞模精神,是所有人應該學習的精神。
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2012年6月5日星期二
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